Pour la cinqui\u00e8me fois les politiques d’int\u00e9grationsont compar\u00e9es au niveau international, et rien de significatif n’a chang\u00e9 en Suisse depuis la derni\u00e8re \u00e9dition (2014). Un groupe de chercheur\u00b7euse\u00b7s sur les migrationsde l’Universit\u00e9 de Neuch\u00e2tel \u2013 Forum suisse pour l’\u00e9tude des migrations et de lapopulation (SFM) et du p\u00f4le de recherche national, le nccr \u2013 on the move \u2013 a profit\u00e9de l’occasion pour r\u00e9fl\u00e9chir sur le sens des indices comparatifs dans un billet de blog.<\/p>\n
Si l\u2019on compare \u00e0 l\u2019\u00e9chelle internationale, la politique d’int\u00e9gration de la Suisse est dans la moyenne. Les possibilit\u00e9s relativement bonnes de participer \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 se heurtent \u00e0 des droits et \u00e0 une s\u00e9curit\u00e9 juridique manifestement limit\u00e9s : si dans la pratique, les migrant\u00b7e\u00b7s se voient refuser la possibilit\u00e9 de participer, il existe peu de moyens de les faire valoir. Gr\u00e2ce \u00e0 des dispositifs cantonaux innovants en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de participation politique, la politique d’int\u00e9gration suisse continue d’\u00eatre avantageuse si on la compare au niveau international. Cependant, malgr\u00e9 ces \u00e9volutions et le mouvement Black Lives Matter, la Suisse est de plus en plus isol\u00e9e en mati\u00e8re de politique de naturalisation et surtout de protection contre les discriminations. Pourtant il existe en Suisse des propositions de solutions concr\u00e8tes, telles qu’une meilleure protection contre la discrimination dans le droit du travail ou une interpr\u00e9tation plus large des motifs de discrimination.<\/p>\n