beraten, damit sie Arbeit finden und sich in Verbindung mit jenen Firmen setzen, die Fachkräfte von diesen Berufsschulen suchen”, sagte der Bürgermeister der Hauptstadt.
 
Laut ihm galten die Berufsschulen in Prishtina bis jetzt nur als Reserve für jene Schüler, die nicht ans Gymnasium gehen konnten. Doch wie Ahmeti sagte, handelt es sich dabei um Schulen, die über grosses Potential zur Ausbildung fähiger Menschen verfügen.
 
“Wir wollen für 500 bis 600 von ihnen Arbeitsplätze finden, indem wir sie direkt mit jenen Unternehmen in Verbindung bringen, die einen entsprechenden Bedarf haben, und indem wir den Unternehmen garantieren, dass die Schüler nebst der Ausbildung an der Berufsschule auch ans Karrierezentrum gehen, wo sie sich möglichst gut auf den Arbeitsmarkt vorbereiten”, sagte Ahmeti, nach dessen Ansicht einer von vielen Gründen, weshalb die Schweiz diesen Entwicklungsstand hat, auch die wichtige Rolle der Berufsschulen ist.
 
Auch der Vertreter von Helvetas äusserte seine Zufriedenheit über die Unterzeichnung einer solchen Grundsatzvereinbarung, die eine völlig neue, ja innovative Zusammenarbeit darstellt, und die den Berufsschülerinnen Dienstleistungen für ihre Karriere bieten wird.
 
Mit dem Projekt “Steigerung der Jugendbeschäftigung” soll die Gemeinde Prishtina Firmen unterstützen, die am Anfang ihrer Tätigkeit stehen und die im Dienstleistungsexport (out source) arbeiten. 7110 Mittelschüler sind zur Zeit in Berufsschulen registriert, von welchen jährlich 1400 diplomieren. 60 Prozent von ihnen studieren  gemäss Untersuchungen später an Hochschulen, und 40 Prozent treten in den Arbeitsmarkt ein oder versuchen es.
 
“Unser Ziel ist, dass die Gemeinde für 500 bis 600 in den Berufsschulen ausgebildeten Schülern mit Hilfe dieses Projekts Chancen für eine Stelle schafft, indem in einem neuen dynamischen Klima
Mittelschulbildungssystem und Arbeitsmarkt verbunden werden”, sagt Ahmeti.