Dyqanet zvicerane të parfumeve paralajmërohen për ndotjen e ajrit

@unsplash

Inspektorati i punës në qytetin zviceran të Lozanës ka qenë duke hetuar cilësinë e ajrit në dyqanet e parfumeve dhe kozmetikës. Ai zhvilloi një fushatë ndërgjegjësimi në dhjetë institucione në Lozanë.

Rezultatet janë qetësuese, por raporti thekson nevojën për të siguruar ventilim të mjaftueshëm për të garantuar shëndetin e stafit.

“Qofshin natyrale apo artificiale, aromat nuk janë neutrale dhe përbëjnë ndotës të ajrit”, tha Johanna Zabaleta, një inspektore pune, në një njoftim për shtyp. “Ato stimulojnë dhe madje mbingarkojnë sistemin nuhatës dhe nervor.”

Nga 7-8 maji i këtij viti, inspektorati i punës në Lozanë, së bashku me një higjieniste pune, vizituan dhjetë institucione në Lozanë me madhësi të ndryshme (nga dy deri në 30 persona) që ofronin produkte me shumicë ose të paketuara. Matjet u morën në zonën e shitjes dhe zonat e magazinimit, të cilat shpesh përdoren nga stafi si dhoma pushimi, transmeton albinfo.ch.

“Rezultatet që morëm janë qetësuese në përgjithësi”, tha Zabaleta. “Shumica e institucioneve kanë përqendrime të moderuara të përbërjeve organike të paqëndrueshme (VOC) dhe nivele të ulëta të CO2. Nuk u gjetën asnjë ndërprerës endokrin i njohur”.

Vëmendje ndaj magazinimit

Vetëm dy institucione kishin nivele të cilësisë së ajrit mbi standardet e matjes. Kjo për shkak të produkteve të papaketuara, përhapjes së aromave në zonën e shitjes dhe ventilimit joefikas. Ndryshe nga zonat e shitjes, 60% e zonave të magazinimit nuk janë të ventiluara siç duhet, edhe pse ato përdoren si dhoma pushimi në shtatë nga dhjetë institucionet e vizituara, sipas vëzhgimeve të inspektoratit.

Më shumë se gjysma e punëtorëve të intervistuar thanë se kishin përjetuar shqetësime ose simptoma të tilla si dhimbje koke ose probleme me përqendrimin ose frymëmarrjen që i atribuohen cilësisë së dobët të ajrit, shtoi bashkia. Janë bërë rekomandime për të përmirësuar informacionin për stafin dhe për të siguruar ventilim të mjaftueshëm në çdo kohë.

Çdo institucion i vizituar mori një raport që tregonte mangësitë në lidhje me ambientet e punës, menaxhimin e burimeve të aromave, informacionin për punëtorët dhe zgjidhjet për të korrigjuar situatën. Si këto rekomandime ashtu edhe informacioni i dhënë gjatë vizitave u mirëpritën, shtoi inspektorati.