Lajme
Qyteti i Bernës dëshiron të jetë një punëdhënës me mundësi të barabarta
Berna po mendon të prezantojë një kuotë punësimi, në mënyrë që gjysma e personelit drejtues të saj të përbëhet nga gra ose njerëz nga komuniteti LGBTQ, si dhe punonjës interseksorë dhe jobinarë.
Megjithatë, ky plan ngre pyetje ligjore, sepse legjislacioni aktual zviceran nuk përfshin një gjini të tretë.
Zbatimi i kësaj mase paraqet gjithashtu sfida logjistike dhe etike, veçanërisht në lidhje me mënyrën e regjistrimit të gjinive në bazat e të dhënave të punonjësve, transmeton albinfo.ch.
Për një këshilltare bashkiake, Paula Zysset, megjithatë, kjo masë është një përgjigje e nevojshme ndaj nënpërfaqësimit historik të personave LGBTQ në poste drejtuese.
Projekti, i cili u miratua nga shumica e Këshillit bashkiak, do të shqyrtohet sërish në vitin 2026 për zbatim të mundshëm, shkruan thelocal.
E-Diaspora
-
AAK themelon degën në Berlin Aleanca për Ardhmërinë e Kosovës ka formuar degën e saj në Berlin të Gjermanisë. Kryetar i...
-
Mbi 13 mijë votues të regjistruar nga diaspora
-
Kurti takon sot mërgatën në Oslo
-
Pas Tiranës, Saimir Pirgu në Prishtinë
-
“Netët e filmit shqiptar” në 80-vjetorin e çlirimit të Shqipërisë, në Cyrih
Jeta në Zvicër
-
Gjykata Federale vendos për votimin për moshën e pensionit të grave Më 12 dhjetor, Gjykata Federale do të vendosë për një votim të ri të mundshëm për...
-
Studimi: Të rinjtë e Valais pinë më së shumti alkool
-
Shumë fëmijë nuk kishin mësime noti në shkollë, zbulon studimi
-
Numri i forcave të armatosura zvicerane tejkalon kufirin e specifikuar
-
Nga viti 2026, trena direkt nga Cyrihu në Firence dhe Livorno