Bashkimi i Helvetia dhe Baloise: Çfarë duhet të presin punonjësit dhe klientët tani?

(KEYSTONE/Christian Beutler)

Një marrëveshje e madhe është në horizont në qendrën financiare të Zvicrës: Kompanitë e sigurimeve Helvetia dhe Baloise planifikojnë të b

Një marrëveshje e madhe është në horizont në qendrën financiare të Zvicrës: kompanitë e sigurimeve Helvetia dhe Baloise planifikojnë të bashkohen. Çfarë do të thotë kjo për punonjësit, rrjetin e degëve dhe klientët? Blick përgjigjet pyetjeve më të rëndësishme.

Helvetia dhe Baloise, grupi i dytë i sigurimeve
Helvetia dhe Baloise planifikojnë të bashkohen, për të formuar grupin e dytë më të madh të sigurimeve në Zvicër. Bashkimi, me emrin “Helvetia Baloise”, pritet të përfundojë deri në fund të vitit. Përpara kësaj, aksionarët e të dyja kompanive dhe Komisioni i Konkurrencës duhet t’i japin dritën e gjelbër. Grupi i ri do të ketë rreth 20% të tregut zviceran të sigurimeve.

Pse duan të bashkohen?
Sipas Jeffrey Hochegger, strategut të investimeve në Raiffeisen Switzerland, “në segmentet kryesore – sigurimet jo-jetësore, jetësore dhe ato kundër aksidenteve – Baloise dhe Helvetia, si kompani individuale, janë mjaft pas konkurrentëve të tyre”. Në sigurimet jo-jetësore, Helvetia ka 10% të tregut dhe Baloise 7%, ndërsa konkurrentë si Axa (16%) dhe Mobiliar (18%) dominojnë më shumë. Konkurrenca është veçanërisht e fortë te sigurimet për pensionet.

Çfarë ndryshon për klientët?
Sipas Thomas Schmuckli, kryetarit të bordit të Helvetia, asgjë menjëherë. Kontratat e klientëve të Baloise do t’i kalojnë automatikisht Helvetia Baloise, pa ndryshime afatshkurtra. “Kontratat mbeten të vlefshme deri në skadim, në përputhje me kushtet e dakorduara,” thotë Helvetia. Klientët nuk kanë të drejtën për ndërprerje të jashtëzakonshme të kontratës vetëm për shkak të bashkimit.

A do të rishikohen kontratat?
Në periudhën afatmesme pritet standardizimi i ofertave ku të dyja kompanitë operojnë së bashku (p.sh. sigurimi i pasurisë, i automjeteve). Oferta më konkurruese do të mbetet në fuqi.

Do të bjerë stoku i stafit?
Bashkimi synon sinergji prej 350 milionë CHF në vit, përpara taksave. Me mbi 22 000 punonjës aktualë, shumë pozicione përmbivendosen në Zvicër. “Në zonat me mbivendosje, uljet e stafit do të menaxhohen kryesisht përmes fluktuacioneve natyrore dhe pensioneve të parakohshme, dhe duhet të përfundojnë deri në 2029,” paralajmërojnë kompanitë. Largime më të mëdha priten te sigurimet e pasurisë dhe shërbimet administrative.

Çfarë ndodh me kontratat e punës?
Ndryshimet e kontratave (p.sh. bashkimi i planeve të pensioneve) mund të vijnë, por jo për të përkeqësuar kushtet e punës në mënyrë të padrejtë.

Ç’do të ndodhë me rrjetet e degëve?
Helvetia ka mbi 100 degë dhe 120 agjenci të përgjithshme; Baloise, 97 lokacione. Bashkimi do të krijojë mbivendosje të degëve në shumë komunitete, prandaj pritet konsolidim, siç ndodhi me UBS pas integrimit të Credit Suisse.