Fuqia blerëse po bie në Zvicër

Sipas Natascha Wey, sekretare e përgjithshme e sindikatës së shërbimeve publike dhe shëndetësore, njerëzit në Zvicër "kërkojnë përgjigje"

Fuqia blerëse po bie dhe zviceranët po e kuptojnë këtë, thotë Natascha Wey, sekretare e përgjithshme e Sindikatës së Personelit të Shërbimeve Publike dhe Mirëqenies (VPOD), e cila akuzon punëdhënësit për cinizëm në lidhje me mungesën e pretenduar të fuqisë punëtore dhe premton një luftë më të ashpër. “Muajt ​​e fundit më kanë treguar se njerëzit thjesht nuk e pranojnë më situatën e tyre”, thotë në një intervistë të publikuar nga WochenZeitung (WoZ). “Kur kantoni i Vaud refuzoi të kompensonte plotësisht punonjësit e tij, punonjësit e arsimit dhe administratës hynë në grevë për disa ditë. Kohët e fundit, personeli publik në aeroportin e Gjenevës paralizoi operacionet për gjithë ditën. Unë kurrë nuk kisha pasur një përvojë të tillë. bordi i drejtorëve u dorëzua menjëherë”, përcjell albinfo.ch.

Megjithatë, si të sigurohet që rënia e pagave reale (e cila ra me 0.8% në 2021, me 1.9% në 2022 dhe pritet të tkurret edhe në 2023-ën) të mos ketë pasoja edhe në 2024-ën? “Në sektorin publik, ku përfaqësojmë punëtorët, na pengojnë buxhetet: sapo të vendosen, nuk kemi më shumë hapësirë ​​për negociata. Për këtë arsye “ne do të bëjmë kërkesat tona në fillim të vitit. Dhe për 16 shtator kemi paralajmëruar një demonstratë të madhe për fuqinë blerëse në Bernë, të mbështetur nga një aleancë e gjerë e së majtës. Niveli i pagave nuk është i vetmi problem: qiratë po rriten, po ashtu edhe primet e sigurimit shëndetësor. Ne do të jemi më luftarak këtë vit.” Shumë punonjës, për shembull në spitale apo çerdhe, “ata ndjejnë një detyrim ndaj punëdhënësit të tyre”, thotë këshilltari socialist i qytetit të Cyrihut.

“Por nuk është detyra e tyre të gjejnë paratë për listën e pagave. Ata duhet të bëjnë pretendimet e tyre: pastaj u takon punëdhënësve të mbledhin fondet përkatëse. Këta të fundit kanë vend për manovrim: kantonet kishin parashikuar një deficit kumulativ prej 1.2 miliardë dollarësh. franga për vitin 2022 dhe për këtë arsye argumentoi se kishte mungesë parash. Në fund, rezultati ishte një suficit prej 3.3 miliardë franga. Është ende e njëjta lojë. Fakti që rregullimi i inflacionit duhet të jetë gjithashtu objekt i një kërkese është një paturpësi: duhet të jetë një çështje e natyrshme”. 2 miliardë franga për vitin 2022 dhe për këtë arsye pretendohej se kishte mungesë parash. Në fund, rezultati ishte një suficit prej 3.3 miliardë franga. Është gjithmonë e njëjta lojë. Për më tepër, fakti që rregullimi i rritjes së çmimit duhet të jetë objekt i një kërkese është i paturpshëm: duhet të jetë një çështje e natyrshme”. 2 miliardë franga për vitin 2022 dhe prandaj pretendohej se kishte mungesë parash. Është gjithmonë e njëjta lojë. Për më tepër, fakti që rregullimi i rritjes së çmimit duhet të jetë objekt i një kërkese është i paturpshëm: duhet të jetë një çështje e natyrshme”.

Megjithatë, VPOD dëshiron të shkojë përtej kompensimit të inflacionit. “Ne po bëjmë thirrje që humbjet e mëparshme të pagave reale të kompensohen, inflacioni i ardhshëm të kompensohet dhe pagat të rriten edhe më tej, pra të rriten edhe në terma realë”. Megjithatë, punëdhënësit – argumenton gazetari i WoZ – ankohen për mungesë të punëtorëve të kualifikuar dhe në këtë situatë, teorikisht, duhet të jetë e lehtë të luftohet për rregullimet e pagave. “Infermieret marrin një pagë më të mirë nëse largohen dhe marrin një punë të re diku tjetër,” përgjigjet Wey. “Përndryshe punëdhënësit po i besojnë stafit që të qëndrojë edhe pa rritje, duke e ditur se punonjësit e kujdesit shëndetësor kanë një ndjenjë përgjegjësie shumë të zhvilluar ndaj pacientëve.

Më tej, sipas të intervistuarit, mungesa e fuqisë punëtore krijohet nga vetë punëdhënësit. “Nëse bëni një praktikë në një qendër çerdhe me një pagë fillestare prej 4200 frangash, pa asnjë perspektivë për të fituar më shumë, ka kuptim të kërkoni një punë tjetër pas dy ose tre vjetësh, veçanërisht pasi biznesi është jashtëzakonisht i lodhshëm. e njëjta gjë vlen edhe për infermierët: gati dy vjet më parë, elektorati votoi pro nismës së fortë të infermierisë, por pjesa e zbatimit që ka të bëjë me kushtet e punës nuk do të jetë objekt konsultimi deri në fillim të vitit të ardhshëm: pra jemi ende në ngërç. , edhe nëse që nga goditja e pandemisë stafi ka dhënë dorëheqje të vazhdueshme për shkak të rraskapitjes. Atëherë ankesa për mungesën e personelit të kualifikuar është cinizëm”. Për momentin “perceptoj njëfarë zhgënjimi te punëtorët”, vijon sindikalisti. “Zvarritja e procesit të iniciativës çon në një zhgënjim nga politika. Në të njëjtën kohë ju e bëni të qartë se gjithçka nuk mund t’i delegohet botës politike. Punonjësit duhet t’i marrin gjërat në duart e tyre dhe të luftojnë për rritjen e pagave.”

“Stafi i spitalit është tërësisht i mbingarkuar, edhe djalit tim iu desh të priste tetë orë që të mjekohej me krahun e thyer”, thotë maturanti gjerman i historisë dhe letërsisë. “Kjo çështje do të bëhet gjithnjë e më e rëndësishme, por ne dëgjojmë pak për të për momentin. Ne po shohim një lëvizje për të zgjeruar kujdesin ndaj fëmijëve. Megjithatë, kërkesa kryesore është që të gjithë prindërit të kenë të drejtën e kujdesit të subvencionuar të fëmijëve. Kjo është e rëndësishme, rrit shkallën e punësimit të grave, por nuk përmirëson kushtet e punësimit të punonjësve. Kërkojmë që një pjesë e mirë e mjeteve shtesë të shkojnë për paga. Ndër të tjera, kushtet e këqija të punës që çojnë në mungesë të stafit çojnë gjithashtu në një cilësi më të ulët të kujdesit për fëmijët: edhe kjo ende nuk është kuptuar kudo”. Së shpejti do të ketë zgjedhje federale dhe SVP – vëzhgon intervistuesi – do të shtrojë pyetjen e migrimi në plan të parë: si duan sindikatat t’i ndjekin çështjet e tyre? UDC e ka bërë këtë për tridhjetë vjet”, përgjigjet Wey. “Risia është një refleks shumë më i dukshëm kundër të majtës”. Njerëzit në Zvicër, megjithatë, “duan përgjigje: ata e kuptojnë se fuqia e tyre blerëse po zvogëlohet. Nuk ka qenë kështu për dekada,” përgjigjet Wey. “Risia është një refleks shumë më i dukshëm kundër të majtës”. Megjithatë, njerëzit në Zvicër “duan përgjigje: ata e kuptojnë se fuqia e tyre blerëse po ulet. Një situatë e tillë nuk ka ndodhur me dekada”, përfundon ajo. përgjigjet Wey. “Risia është një refleks shumë më i dukshëm kundër të majtës”. Megjithatë, njerëzit në Zvicër duan përgjigje, “ata e kuptojnë se fuqia e tyre blerëse po ulet. Një situatë e tillë nuk ka ndodhur me dekada”, përfundon ajo.

---